職位描述：1、根據公司戰略規劃搭建完善的內部培訓體系并建立制度2、大類培訓課程設計及針對總部中、后臺人員、中高層級別人員分層培訓。3、制定分公司階段性培訓計劃并組織實施，監控培訓過程，評估培訓效果，組織培訓考核3、針對現有管理培訓進行拓展、優化并推進執行；4、外部培訓供應商的溝通與選拔。5、跟進員工的學習成長，對下屬機構的培訓模式進行規劃、整合、提煉、及共享，從而達到優化流程及提高員工專業度的效果。任職資格：1、本科及以上學歷，有5年以上HR相關工作經驗，含3年以上培訓管理和實施工作經驗；2、熟悉現代企業培訓管理理念，熟悉相關培訓流程及步驟3、有優秀的組織策劃、主持能力，能獨立開發課件、能夠獨立擔任講師工作的優先。4、具有良好的文字功底，較強的組織協調、語言表達及溝通能力；6、系統思維邏輯性強，有較強的執行能力，悟性好善于總結歸納，PPT制作熟練。

　　公司網址：http://www.cricchina.com 隸屬于中國最大的房地產服務商易居中國(紐約證交所交易代碼：EJ)。中國最大的房地產信息及咨詢大數據服務領導者，中國房地產企業的首選合作伙伴，為超過5000家房地產企業提供房地產資訊、信息集成和解決方案的全面信息綜合服務。擁有中國房地產最大的全產業鏈信息數據庫，機構遍布中國40多個城市，信息覆蓋達到100個城市，擁有信息、研究、咨詢、技術等各類人員2000多名。 房價點評網：http://www.fangjiadp.com