職責(zé)描述：
1、協(xié)助推進(jìn)區(qū)域及各二級(jí)、三級(jí)城市人才發(fā)展體系搭建；
2、組織推進(jìn)區(qū)域半年度、年度人才盤點(diǎn)，梳理明確關(guān)鍵人才池及高潛人才池；
3、根據(jù)關(guān)鍵人才和高潛人才梯隊(duì)進(jìn)行學(xué)習(xí)路徑設(shè)計(jì)，策劃、實(shí)施、落地各梯隊(duì)人才培養(yǎng)項(xiàng)目；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域人員轉(zhuǎn)正、晉升、職位職級(jí)體系管理，及時(shí)準(zhǔn)確地對(duì)區(qū)域人才庫(kù)進(jìn)行識(shí)別、篩選、任用；
5、區(qū)域其他培訓(xùn)項(xiàng)目落地實(shí)施。
任職要求：
1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上培訓(xùn)及人才發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)；
3、參與過人才發(fā)展體系化建設(shè)，并全盤操作過人才盤點(diǎn)、梯隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力項(xiàng)目，對(duì)人才發(fā)展項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)有較成熟的操作思路；
4、 對(duì)人才測(cè)評(píng)與盤點(diǎn)工具有較靈活的運(yùn)用能力；
5、 有一定的培訓(xùn)及人才發(fā)展乙方合作能力；
6、 優(yōu)秀的邏輯思維能力、溝通能力與表達(dá)呈現(xiàn)能力；
7、 較強(qiáng)的親和力、自驅(qū)力、創(chuàng)新能力，快速適應(yīng)環(huán)境 。

融創(chuàng)中國(guó)控股有限公司是一家于香港聯(lián)交所上市的專業(yè)從事住宅及商業(yè)地產(chǎn)綜合開發(fā)的企業(yè)，公司堅(jiān)持區(qū)域聚焦和高端精品發(fā)展戰(zhàn)略。
迄今，在京、津、滬、渝、杭擁有眾多處于不同發(fā)展階段的項(xiàng)目，產(chǎn)品涵蓋高端住宅、別墅、商業(yè)、寫字樓等多種物業(yè)類型
公司專注于高端物業(yè)的開發(fā)和管理，以“至臻，致遠(yuǎn)”為品牌方向，持之以恒的為客戶專注打造高端精品物業(yè)，立志成為對(duì)高端品質(zhì)不懈追求的房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)跑者。
公司用心為客戶提供大氣舒放、貴氣質(zhì)感、富有品質(zhì)的高端生活體驗(yàn)，不懈追求具有恒久價(jià)值的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和用心周到的服務(wù)
基于對(duì)市場(chǎng)發(fā)展的精準(zhǔn)判斷，對(duì)消費(fèi)者需求的敏銳洞悉，以及對(duì)高品質(zhì)的不懈追求，公司采用先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念和嚴(yán)格的管理
監(jiān)控體系，致力于不斷提升項(xiàng)目定位、規(guī)劃設(shè)計(jì)、建設(shè)和服務(wù)能力，提升項(xiàng)目綜合品質(zhì)，打造精品項(xiàng)目。經(jīng)過多年操作積累融創(chuàng)在所進(jìn)入城市產(chǎn)生了強(qiáng)大的市場(chǎng)影響力和品牌競(jìng)爭(zhēng)力，贏得客戶高度認(rèn)可，售排行榜中位居中國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)第9位。