崗位職責：
1、具有較強的溝通和團隊管理能力，期望成為企業高層管理者或經理人選；
2、具有靈活的解決問題及帶隊培訓的能力，抗壓能力強；
3、有大局觀、責任心，喜歡高挑戰，團隊意識強；
4、負責團隊運營管理，提供可行性建議，展開培訓工作；
5、了解管理的工作，熟悉公司文化及價值觀，成為公司高層管理人才；
6、在?；蚱髽I擔任過社團負責人或干部職務者優先；
任職要求：
1、211/985統招本科及以上學歷或海外留學背景著優先，專業不限；
2、有1-3年基層中層管理經驗，具有項目招商管理經歷者、互聯網電子商務管理者、帶過團隊者優先；
3、具備較強的規劃和團隊建設能力，良好的溝通協調、領導和學習能力，善于經營戰略策劃制定，完成公司管理規定計劃制定和組織實施能力者；
4、具備較強的戰略、策略化思維，極強的觀察分析及決策的能力，善于整合不同文化背景的工作團隊；
5、具有責任心強，有較強的團結協作精神，團隊榮譽感強；

山東必普電子商務股份有限公司(證券簡稱:必普股份 證券代碼:838065)是一家具有互聯網基因的商務項目創新研發與服務支持平臺。目前公司在職人數600人，公司成立于2013年，于2016年7月在新三板上市；公司主要從事大眾餐飲、美膚美甲、汽車美容等多種創業項目一站式服務，讓創業者通過簡單易懂可操作的運作模式，實現互利共贏。目前，必普股份僅在大眾餐飲行業已經完成十余個大型項目的研發并投放市場。
公司為員工提供一流的現代化辦公環境、靈活的調休假機制、制訂了極富吸引力的薪資、福利待遇（八小時工作制、五險一金），并能為每位職員提供充分的崗位培訓和職業晉升渠道，同時也能為每一類崗位制定了合理的職業生涯發展規劃。公司注重企業文化的建立和培養，我們尊重人才，承認學歷，但更看重您的能力和潛力。
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