崗位職責1、負責端到端流程框架規劃和持續優化落地；2、負責流程變革規劃和流程變革項目管理；3、主導各類流程建設、流程推行以及持續優化工作，完善業務流程體系，提升業務運營效率；4、診斷與分析業務問題，識別和確定業務流程改進點，優化業務環節；5、負責日常流程運營管理，制定流程審計工作計劃和行動方案，完成流程審計；6、負責流程績效度量，通過監測流程指標，識別流程問題，組織流程效率分析，并協同改善與實施跟蹤；7、推動業務流程變革，參與業務規劃、業務模式搭建，以變革項目促進業務流程梳理和組織績效改進；8、參與業務流程賦能和流程文化建設，提升業務部門對流程文化的認知和流程管理的能力。任職要求1、8年以上工作經驗，其中5年以上變革管理、流程管理、流程規劃、流程優化等相關工作經驗；2、精通流程管理、流程設計等相關知識體系、方法工具；3、能獨立開展企業內部流程優化類項目工作；4、熟悉教培、大型連鎖服務業變革管理和端到端流程運作模式優先；5、具有較強的學習、分析能力和邏輯思維能力，能快速熟悉業務，診斷并優化流程；6、具備較強執行力和跨部門溝通協作能力。

杰豹教育前身為武漢巨人學校成立于1998年，作為扎根武漢本土，綜合性品牌教育企業，被譽為武漢教培屆黃埔軍校。學校秉承“成就每一種成長”的教育使命，專注于中小學階段的課后托管服務以及綜合素質培訓。20所直營校區遍布武漢三鎮，現有教職員工500余人，校區面積超過2萬平方米，總培訓學生超過1,000,000人次。