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  • 所屬行業(yè):
    • 數(shù)據(jù)分析師 相同職位

      18-36萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)信貸數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)分析、建立客戶風(fēng)險(xiǎn)信息視圖;2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的質(zhì)量檢查、清洗和分析,并設(shè)計(jì)成相關(guān)數(shù)據(jù)處理規(guī)則;3、負(fù)責(zé)信用評分模型,其他統(tǒng)計(jì)和機(jī)器學(xué)習(xí)模型的設(shè)計(jì)和開發(fā);4、負(fù)責(zé)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通,實(shí)現(xiàn)各類模型的部署;5、負(fù)責(zé)參與完成各類分析...
    • 業(yè)務(wù)規(guī)劃經(jīng)理

      14-18萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)規(guī)劃和組織構(gòu)建各業(yè)務(wù)條線業(yè)務(wù)管理、客戶管理等公司各類指標(biāo)報(bào)表體系,并指導(dǎo)完善指標(biāo)體系維護(hù);(指標(biāo)報(bào)表體系)2、負(fù)責(zé)各條線經(jīng)營方案的檢視分析和落實(shí)跟進(jìn)、出具整體運(yùn)營情況分析報(bào)告,全面反饋現(xiàn)有業(yè)務(wù)運(yùn)營情況。(業(yè)務(wù)規(guī)劃運(yùn)營)3、負(fù)責(zé)規(guī)劃和組織數(shù)據(jù)分...
    • 運(yùn)營管理總監(jiān)

      42-60萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)監(jiān)控并管理各績效指標(biāo)的提升驗(yàn)收,建立并管理全流程制度,推動(dòng)及實(shí)施各單元相關(guān)需求;2、根據(jù)公司管理及普惠業(yè)務(wù)發(fā)展的需求,負(fù)責(zé)催收及風(fēng)控管理體系的運(yùn)營及管理;3、負(fù)責(zé)組織各類項(xiàng)目的實(shí)施,指導(dǎo)相關(guān)崗位項(xiàng)目實(shí)施過程,計(jì)劃并實(shí)施項(xiàng)目相關(guān)工作,展示項(xiàng)目計(jì)...
    • 項(xiàng)目管理經(jīng)理

      14-24萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.接收公司項(xiàng)目任務(wù)安排,挖掘項(xiàng)目實(shí)施機(jī)會(huì);2.主導(dǎo)所接收或所挖掘的項(xiàng)目實(shí)施工作;3.對接并配合各相關(guān)部門的項(xiàng)目實(shí)施工作;4.實(shí)施精益六西格瑪宣傳、培訓(xùn),并進(jìn)行項(xiàng)目輔導(dǎo),實(shí)施;5.梳理、匯總公司級、部門級項(xiàng)目并定期進(jìn)行匯報(bào)。任職要求:1.全日制本科及...
    • 風(fēng)險(xiǎn)模型挖掘工程師

      18-30萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)管控策略,構(gòu)建個(gè)人信用貸款風(fēng)險(xiǎn)模型;2、用大數(shù)據(jù)技術(shù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)模型的設(shè)計(jì)與開發(fā):負(fù)責(zé)信貸模型的設(shè)計(jì)、開發(fā)、驗(yàn)證、測試、實(shí)施與優(yōu)化,包括但不限于反欺詐、反舞弊、信用評估、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測模型,并持續(xù)優(yōu)化改進(jìn);3、完成信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)分析工作,包括...
    • 運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司金融平臺(tái)產(chǎn)品的整體運(yùn)營管理工作,針對金融平臺(tái)產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場狀況制定產(chǎn)品運(yùn)營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局并實(shí)施;2、 具有良好的市場策劃能力、統(tǒng)籌分析能力和獨(dú)立商務(wù)談判能力,推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,提升運(yùn)營效益,創(chuàng)新運(yùn)作模式,確保運(yùn)營目...
    • 流程管理經(jīng)理

      14-24萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.提升驗(yàn)收各績效指標(biāo)(合同差錯(cuò)率、信審回退率、簽約率、歸檔差錯(cuò)率、客戶投訴處理率等);2.建立并管理全流程制度(歸檔管理制度、sop客服指導(dǎo)手冊、各項(xiàng)管理辦法擬定);3.需求的推動(dòng)及實(shí)施(提升營業(yè)部專業(yè)技能、制定培訓(xùn)機(jī)制、知識驗(yàn)收、信息宣導(dǎo)效率落實(shí)...
    • 稅務(wù)經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與稅務(wù)相關(guān)部門的溝通渠道和良好的互動(dòng)、合作關(guān)系,建立有建設(shè)性的、高效的稅企關(guān)系網(wǎng)絡(luò);2、密切關(guān)注稅務(wù)相關(guān)政策的現(xiàn)狀及變動(dòng),為公司運(yùn)營中重大稅務(wù)決策提供建議; 3、協(xié)調(diào)和應(yīng)對稅務(wù)機(jī)關(guān)的稽查、檢查事項(xiàng);4、結(jié)合公司實(shí)際情況,整合公司內(nèi)部...
    • ERP財(cái)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維工程師

      6-11萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)EBS系統(tǒng)財(cái)務(wù)及漢德費(fèi)控系統(tǒng)、資金系統(tǒng)模塊日常運(yùn)維工作;2、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)相關(guān)權(quán)限管理,解決系統(tǒng)運(yùn)行過程中出現(xiàn)的各種問題;3、負(fù)責(zé)對新來用戶進(jìn)行定期培訓(xùn),定期編制相關(guān)的用戶使用手冊;4、負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)負(fù)責(zé)人與產(chǎn)品、開發(fā)、測試人員充分溝...
    • 運(yùn)營副總裁 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)千億資金交易的大型互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)運(yùn)營推廣; 2、制定整體的產(chǎn)品及用戶運(yùn)營策略,提出有效可行的營銷及運(yùn)營方案,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)予以實(shí)施,對營結(jié)果負(fù)責(zé); 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)和戰(zhàn)略發(fā)展需求,通過各種方式方法和渠道,開發(fā)合作渠道,對渠道投入產(chǎn)出負(fù)責(zé); 4、...
    • 多產(chǎn)品推動(dòng)主管

      10-14萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 多產(chǎn)品業(yè)務(wù)管理推動(dòng)工作;2. 多產(chǎn)品業(yè)務(wù)調(diào)研匯總,協(xié)助提供優(yōu)化建議;3. 與有抵押管理進(jìn)行對接;4;車貸業(yè)務(wù)報(bào)表推送,營銷方案追蹤5. 抵押類產(chǎn)品上線問題匯總。任職要求:1. 統(tǒng)招本科及學(xué)歷,市場營銷、工商管理,金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;2. 3年以...
    • 風(fēng)控建模師

      18-36萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)管控策略,構(gòu)建個(gè)人信用貸款風(fēng)險(xiǎn)模型;2、用大數(shù)據(jù)技術(shù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)模型的設(shè)計(jì)與開發(fā):負(fù)責(zé)信貸模型的設(shè)計(jì)、開發(fā)、驗(yàn)證、測試、實(shí)施與優(yōu)化,包括但不限于反欺詐、反舞弊、信用評估、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測模型,并持續(xù)優(yōu)化改進(jìn);3、完成信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)分析工作,包括...
    • 人才發(fā)展經(jīng)理

      18-24萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 協(xié)助上級制定普惠金融業(yè)務(wù)端各公司人才發(fā)展計(jì)劃;2. 設(shè)計(jì)并統(tǒng)籌組織、實(shí)施普惠金融業(yè)務(wù)端各公司、各級機(jī)構(gòu)主要管理干部的定期盤點(diǎn)項(xiàng)目工作;3. 設(shè)計(jì)并統(tǒng)籌組織普惠金融業(yè)務(wù)端各公司專業(yè)人才的定期盤點(diǎn)項(xiàng)目工作;4. 協(xié)助上級設(shè)計(jì)并實(shí)施管理干部、專業(yè)人才...
    • NLP深度學(xué)習(xí)專家

      面議 | 北京市 | 碩士 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1、負(fù)責(zé)公司智能語音項(xiàng)目落地和語音/NLP等算法的研究工作,將智能語音與NLP技術(shù)應(yīng)用于信審、催收、電銷、客服等核心業(yè)務(wù)流程,負(fù)責(zé)對初、中級員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn);2、應(yīng)用機(jī)器學(xué)習(xí)處理海量非結(jié)構(gòu)化文本數(shù)據(jù)和語音數(shù)據(jù),完成知識抽取、知識庫建立、語音識別、語義...
    • 運(yùn)營經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、 熟悉P2P網(wǎng)站架構(gòu)和執(zhí)行流程,熟悉網(wǎng)站運(yùn)營管理結(jié)構(gòu)和流程,了解P2P互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢;2、對數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及高效的執(zhí)行力,具備一定的市場敏感度戰(zhàn)略思維;3. 具有良好的市場策劃能力、統(tǒng)籌分析能力和獨(dú)立商務(wù)談判能力...
    • 培訓(xùn)管理總監(jiān)

      42-60萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)公司的人才發(fā)展體系建設(shè)需求,全面統(tǒng)籌普惠金融事業(yè)部的下轄銷售機(jī)構(gòu)人員的培訓(xùn)管理及運(yùn)營工作;2、為更好的支撐業(yè)務(wù)發(fā)展,推動(dòng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成,組織完善事業(yè)部銷售人員培訓(xùn)體系以及培訓(xùn)運(yùn)營流程體系等;3、制定相應(yīng)的培訓(xùn)產(chǎn)出標(biāo)準(zhǔn)以及跟進(jìn)改善機(jī)制,并監(jiān)督、...
    • 金融產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、 定期形成行業(yè)報(bào)告,競品報(bào)告,關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),負(fù)責(zé)競爭產(chǎn)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)資訊收集,深入了解競爭對手;2、基于市場和公司優(yōu)勢的了解,完成產(chǎn)品的創(chuàng)新和現(xiàn)有產(chǎn)品迭代設(shè)計(jì);3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、客戶需求和日常數(shù)據(jù)運(yùn)營和監(jiān)控,分析提出優(yōu)化方案,提升用戶體驗(yàn),...
    • IT運(yùn)維經(jīng)理

      14-24萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.進(jìn)行各營業(yè)部及各職場的電腦,網(wǎng)絡(luò),打印掃描等各種IT設(shè)備的技術(shù)支持及維護(hù),保障網(wǎng)絡(luò)和設(shè)備正常運(yùn)行,滿足日常辦公的需要;2.進(jìn)行IT門戶網(wǎng)站的維護(hù)及信息發(fā)布更新;3.確保各職場的應(yīng)用系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行維護(hù),確保各職場辦公系統(tǒng)正常運(yùn)行;4.完成信息安全...
    • 大數(shù)據(jù)總監(jiān)

      面議 | 北京市 | 碩士 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集,公司外用戶授權(quán)數(shù)據(jù)抓取;2.組織協(xié)調(diào)三方征信數(shù)據(jù)接入和對公司內(nèi)提供服務(wù);3.推進(jìn)數(shù)據(jù)倉庫建設(shè),數(shù)據(jù)治理;4.組織搭建BI平臺(tái)服務(wù),協(xié)助公司內(nèi)其他中心部門踐行數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策、精細(xì)化運(yùn)營、產(chǎn)品優(yōu)化;促進(jìn)科學(xué)決策和發(fā)展;...
    • 技術(shù)支持經(jīng)理 相同職位

      14-24萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.新系統(tǒng)項(xiàng)目上線支持、制定上線計(jì)劃、培訓(xùn)宣導(dǎo)(制作培訓(xùn)課件);2.依據(jù)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行系統(tǒng)功能創(chuàng)新及優(yōu)化;3.收集需求、分析需求、跟進(jìn)、完成需求;4.系統(tǒng)問題處理、分析、給出解決方案;5.日常系統(tǒng)工作管理。任職要求:1.全日制本科及以上學(xué)歷;2.具有5...
    • 技術(shù)副總裁

      面議 | 北京市 | 碩士 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)支持千億資金交易的大型互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)的建設(shè)與管理; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線技術(shù)戰(zhàn)略方向與技術(shù)框架/平臺(tái)的搭建、優(yōu)化; 3、負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)整體規(guī)劃與產(chǎn)品線之間的技術(shù)對接方案制定; 4、根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)內(nèi)最新產(chǎn)品和技術(shù)的發(fā)展方向,制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃; 5...
    • 銷售管理總監(jiān)

      面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)協(xié)助分管總管理所轄大區(qū)的全面工作;2.貫徹并落實(shí)公司的相關(guān)政策,根據(jù)公司要求及大區(qū)自身情況制定大區(qū)各部門工作,并監(jiān)督完成情況;3.負(fù)責(zé)協(xié)助各區(qū)域市場開拓;4.負(fù)責(zé)監(jiān)督區(qū)域團(tuán)隊(duì)組建及人才發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng);5.制定大區(qū)發(fā)展目標(biāo)、計(jì)劃及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司設(shè)...
    • 危機(jī)管理經(jīng)理

      12-16萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、落實(shí)危機(jī)管理工作制度;2、監(jiān)測管轄區(qū)域政府監(jiān)管熱點(diǎn),及時(shí)對轄區(qū)提出預(yù)警;3、協(xié)助上級處理重大危機(jī)事件 ;4、處理對經(jīng)營發(fā)展有一定影響,但利用當(dāng)?shù)刭Y源能夠處置的一般性事件;5、協(xié)助轄區(qū)內(nèi)各省分公司常規(guī)性危機(jī)事件和監(jiān)管部門檢查工作;6、對本轄區(qū)的政府...
    • 高級產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融商業(yè)平臺(tái)CRM系統(tǒng)及營銷平臺(tái)的主要功能模塊的搭建及產(chǎn)品規(guī)劃,完善CRM系統(tǒng)及營銷平臺(tái)與其他相關(guān)模塊的功能對接;2、負(fù)責(zé)收集銷售、市場、運(yùn)營等部門的內(nèi)部需求,搭建高效的業(yè)務(wù)流程管理平臺(tái)并持續(xù)進(jìn)行優(yōu)化和維護(hù);3、與相關(guān)系統(tǒng)的產(chǎn)品經(jīng)理、開...
    • 金融產(chǎn)品企劃經(jīng)理

      10-18萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品的盈利性管理——根據(jù)產(chǎn)品盈利性目標(biāo)進(jìn)行分析和規(guī)劃,優(yōu)化產(chǎn)品與定價(jià)體系;2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)產(chǎn)品的立項(xiàng)、預(yù)算制定及執(zhí)行,制作財(cái)務(wù)計(jì)劃;3、設(shè)計(jì)產(chǎn)品利潤模型;4、整體負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品的盈利性管理與金融屬性優(yōu)化,負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品創(chuàng)新,管理與提升信...
    • 業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)理

      18-24萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)梳理現(xiàn)有各類經(jīng)營執(zhí)照邏輯關(guān)系,繪制經(jīng)營地圖;2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)企業(yè)牌照相關(guān)資料的準(zhǔn)備,營業(yè)執(zhí)照辦理及各類商標(biāo)注冊工作,監(jiān)督協(xié)調(diào)集團(tuán)公司營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證年檢及變更等;3、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)建立適合集團(tuán)公司經(jīng)營管理和發(fā)展需要的投...
    • 合規(guī)內(nèi)控副總監(jiān)

      36-60萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)控合規(guī)體系的搭建,建立內(nèi)控合規(guī)管理制度、流程,設(shè)立合規(guī)內(nèi)控崗位職責(zé)與權(quán)限。2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部內(nèi)控監(jiān)督分析工作,確保流程符合公司內(nèi)部制度要求,確保規(guī)范化、流程化執(zhí)行,協(xié)助修改內(nèi)部制度、優(yōu)化現(xiàn)有內(nèi)部流程;3、根據(jù)實(shí)際情況制定內(nèi)控合規(guī)檢查的工作...
    • 數(shù)據(jù)分析

      面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司主要業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)分析,建立相關(guān)統(tǒng)計(jì)模型,優(yōu)化線上策略,跟蹤策略效果; 2、關(guān)注業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),監(jiān)測業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢,預(yù)警和解讀業(yè)務(wù)異常,為業(yè)務(wù)的健康發(fā)展保駕護(hù)航; 3、幫助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)梳理業(yè)務(wù)分析體系,并建立相應(yīng)的分析主題和報(bào)表; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略和各業(yè)...
    • 稅務(wù)經(jīng)理-1

      面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、結(jié)合公司業(yè)務(wù)及稅法,制定公司的涉稅管理制度及相關(guān)流程,制定公司總體稅務(wù)預(yù)算及稅務(wù)籌劃方案。2、根據(jù)國家及公司所在地相關(guān)法律法規(guī),擬定稅務(wù)相關(guān)制度及管理辦法,并負(fù)責(zé)相應(yīng)執(zhí)行;;3、及時(shí)掌握稅務(wù)政策變更、新稅法、國家政策變化,管控公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);4、負(fù)...
    • 運(yùn)營管理副總監(jiān)

      24-36萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.統(tǒng)籌管理普惠金融事業(yè)群運(yùn)營管理工作;2.建立流程標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,制定并實(shí)施基于流程時(shí)效、客戶感知、生產(chǎn)力提升等KPI管理體系;3.制定并實(shí)施業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求管理辦法,針對現(xiàn)有業(yè)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施功能優(yōu)化及模式創(chuàng)新;4.建立持續(xù)優(yōu)化管理體系,實(shí)施基于精益六西格...
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