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  • 工廠行政項(xiàng)目主管

    12-15萬 | 上海-浦東新區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.主要負(fù)責(zé)園區(qū)辦公樓、廠房、潔凈室、倉(cāng)庫(kù)、宿舍、泳池健身房的清潔服務(wù); 2)制定并執(zhí)行各服務(wù)模塊的管理計(jì)劃,并控制整體項(xiàng)目成本在預(yù)算內(nèi);3)制定各崗位的作業(yè)程序和各項(xiàng)保潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),在巡視中指導(dǎo)、檢查和督促駐場(chǎng)人員按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè);4)負(fù)責(zé)保潔、維修工、洗車工、宿舍...
  • 外資工廠行政設(shè)施主管

    8-10萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)食品工廠的保潔人員的日常管理 2、負(fù)責(zé)餐廳等供應(yīng)商服務(wù)的質(zhì)量監(jiān)督與日常管理工作;3、監(jiān)督執(zhí)行安防的巡檢和管理工作;4、根據(jù)EHS部門的要求,對(duì)新員工、在職員工和工程承包商等相關(guān)方人員進(jìn)行培訓(xùn);5、負(fù)責(zé)處理甲方客戶的投訴與員工滿意度管理;6、組織與協(xié)調(diào)現(xiàn)...
  • 行政助理 相同職位

    3-5萬 | 長(zhǎng)沙市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    會(huì)使用Word文檔打掃辦公室衛(wèi)生管理系統(tǒng)后臺(tái)采買辦公用品
  • 人事行政助理

    5-7萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、了解掌握各部門的用人需求實(shí)施招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、評(píng)估候選人并提供初步電話溝通報(bào)告,及面試全流程跟進(jìn)及反饋;2、負(fù)責(zé)招聘渠道的研究、開發(fā)與使用,并做到有效利用,以獲取公司所需的人才,維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù);3、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、續(xù)約、內(nèi)部異動(dòng)、離...
  • 人事行政助理

    4-6萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、了解掌握各部門的用人需求實(shí)施招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、評(píng)估候選人并提供初步電話溝通報(bào)告,及面試全流程跟進(jìn)及反饋;2、負(fù)責(zé)招聘渠道的研究、開發(fā)與使用,并做到有效利用,以獲取公司所需的人才,維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù);3、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、續(xù)約、內(nèi)部異動(dòng)、離...
  • 行政主管 相同職位

    10-15萬 | 重慶市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)重慶產(chǎn)業(yè)園各類行政規(guī)章、制度、流程、公文的制定與執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)重慶產(chǎn)業(yè)園的各類行政類辦公用品、行政類固定資產(chǎn)的采購(gòu)、管理、發(fā)放;3、負(fù)責(zé)廠房、食堂、宿舍等整個(gè)園區(qū)的日常行政管理,包括安保、保潔、消防、綠化、電氣、維修等;4、快速響應(yīng)各部門提出的行政類需...
  • 行政專員 相同職位

    10-23萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追蹤;2、負(fù)責(zé)考勤、車輛、飯?zhí)谩⑺奚帷⑶鍧嵉群笄诠ぷ鳎?、負(fù)責(zé)保安人員的管理與培訓(xùn)相關(guān)知識(shí);4、負(fù)責(zé)政府相關(guān)部門條例及其它文件的傳達(dá);5、企業(yè)文化活動(dòng)、會(huì)議組織與策劃;6、安排上級(jí)與各部門領(lǐng)導(dǎo)日常約見事宜;7、處理公司日常...
  • 行政專員 (MJ07842...

    5-7萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、在公司的規(guī)章制度框架下,輔助支持完善工廠相關(guān)運(yùn)營(yíng)制度,監(jiān)督管理以及實(shí)施執(zhí)行,從而保證工廠高效規(guī)范運(yùn)營(yíng)管理。2、負(fù)責(zé)工廠的保障綜合運(yùn)維,包括辦公用品管理、公務(wù)車管理、安全保衛(wèi)、員工膳食、衛(wèi)生保潔、宿舍管理等工作。3、協(xié)助支持企業(yè)文化建設(shè)、負(fù)責(zé)活動(dòng)組織等,例如生日會(huì)、團(tuán)...
  • 行政綜合崗 (MJ0797...

    4-8萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位要求:?1、負(fù)責(zé)辦公室的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于物業(yè)管理,辦公空間管理,門禁管理,飲用水、綠植、保潔管理,辦公室的維修維護(hù),快遞管理等;2、負(fù)責(zé)行政類采購(gòu)及資產(chǎn)管理,包括但不限于計(jì)劃制定、采購(gòu)、入庫(kù)、出庫(kù)、臺(tái)賬建立;?3、協(xié)助黨建、工會(huì)、團(tuán)支部等相關(guān)工作,支持相關(guān)...
  • 行政前臺(tái)崗 (MJ0797...

    4-8萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、前臺(tái)接待:總機(jī)轉(zhuǎn)接、日常來訪接待、文件分發(fā)、快遞收發(fā)等服務(wù)事項(xiàng);?2、會(huì)務(wù)管理和服務(wù):會(huì)議室預(yù)定、會(huì)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)、會(huì)議物資管理、盤點(diǎn);?3、內(nèi)部運(yùn)維服務(wù):資產(chǎn)運(yùn)維、環(huán)境巡查、維修報(bào)障響應(yīng);?4、費(fèi)用處理:行政相關(guān)采購(gòu)與費(fèi)用支付及分?jǐn)偅?、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作職位...
  • 行政專員(新昌)

    6-8萬 | 紹興市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)助部門經(jīng)理擬定公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程2、協(xié)助上級(jí)為其它部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)3、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行公司的培訓(xùn)計(jì)劃以及有效的后勤保障工作4、協(xié)助組織、開展企業(yè)文化活動(dòng)5、建立各種物品、低值易耗品的登記臺(tái)帳,并隨時(shí)進(jìn)行盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)物資的完整6、建立固定資產(chǎn)卡片臺(tái)...
  • 行政專員/助理

    3-5萬 | 紹興市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司行政用品采購(gòu)全面工作,提出公司行政物資采購(gòu)計(jì)劃并提報(bào)預(yù)算;各項(xiàng)行政費(fèi)用申請(qǐng)、協(xié)調(diào);制定部門預(yù)算控制成本節(jié)約開銷;2、行政管理體系搭建,梳理。制定公司規(guī)章制度及優(yōu)化工作流程組織實(shí)施監(jiān)督制度的擬定,發(fā)布并實(shí)施;3、負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)執(zhí)照、工...
  • 行政前臺(tái)/接待

    5-7萬 | 北京-通州區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位職責(zé):1. 客戶接待與引導(dǎo):負(fù)責(zé)接待來訪客戶,進(jìn)行簽到、指引,確保客戶體驗(yàn)流暢,提供專業(yè)的服務(wù)。2. 展廳講解:帶領(lǐng)客戶參觀公司展廳,提供公司產(chǎn)品、文化及業(yè)務(wù)的講解和介紹。3. 行政支持:協(xié)助處理公司日常行政事務(wù),包括電話接聽、郵件處理、文件整理與歸檔等。4. 辦公...
  • 行政前臺(tái) 相同職位

    面議 | | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2024-10-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.接待訪客,安排妥善,登記信息。2.配合授課老師安排試聽課程。3.對(duì)試聽過后的家長(zhǎng)和學(xué)生進(jìn)行回訪。4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。職位要求:1.形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—24歲,高1.65以上,2.大專及以上學(xué)歷,3.較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦辦公軟件,熟練使...
  • 行政文員 相同職位

    面議 | 衢州市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2024-10-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)辦理公司公文(起草/審核公司總結(jié)、紀(jì)要、請(qǐng)示、報(bào)告、信息等);2.負(fù)責(zé)組織公司會(huì)議(會(huì)議通知、會(huì)議安排、會(huì)議記錄等);3.負(fù)責(zé)辦理公司文件(接辦公司內(nèi)各部門報(bào)送社領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)的文件,登記、審核、報(bào)送、流轉(zhuǎn)、存檔等);4.負(fù)責(zé)安排領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)(落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)...
  • 行政財(cái)務(wù)

    面議 | 北京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2024-10-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、熱愛教育事業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神。2、制定校園經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和支出,分析學(xué)校財(cái)務(wù)狀況,負(fù)責(zé)收取、管理學(xué)校費(fèi)用。3、進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì),確保教育支出的合法性、學(xué)校下達(dá)的經(jīng)費(fèi)的正常使用。4、確保費(fèi)用的及時(shí)支付,記錄錢款流動(dòng)情況,避免經(jīng)費(fèi)濫用。5、具備良好的溝通能...
  • 行政前臺(tái)文員

    面議 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2024-10-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、在校園內(nèi)提供高質(zhì)量的服務(wù),包括班車、清潔、保安、餐飲、維修和其他運(yùn)營(yíng)服務(wù)。2、積極與各部門協(xié)調(diào),處理在校期間的緊急問題。3、維護(hù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和其他部門的關(guān)系。4、協(xié)助處理日常行政事務(wù),如文件整理、資料歸檔、辦公用品管理等;5、完成直線經(jīng)理安排的其他任務(wù)。任職要...
  • 招辦行政人員

    面議 | 德陽市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2024-10-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.和學(xué)生及家長(zhǎng)溝通介紹學(xué)校2.帶學(xué)生及家長(zhǎng)參觀學(xué)校并對(duì)其的問題進(jìn)行解答3.促成學(xué)生擇校
  • 人事行政專員

    面議 | 煙臺(tái)市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2024-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    學(xué)校辦公室里的人事行政專員,主要負(fù)責(zé)人事和行政方面的工作。
  • 綜合辦主任/行政人事部經(jīng)理

    面議 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2024-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé):1、掌握公司整體運(yùn)營(yíng)及發(fā)展?fàn)顟B(tài),能為總經(jīng)理制定各項(xiàng)頂層決策提供建議和依據(jù),并有較強(qiáng)的戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化分解能力;2、思想站位高,能站在公司整體視角統(tǒng)籌各部門協(xié)調(diào)運(yùn)作,提升公司整體效能;3、能從行政管理角度和人力資源角度定期對(duì)各職能部門及業(yè)務(wù)部門作情況進(jìn)行分析與診...
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