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  • 項(xiàng)目經(jīng)理/主管

    10-25萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、主導(dǎo)研發(fā)體系軟件需求(調(diào)研、分析、藍(lán)圖),確保需求精準(zhǔn)落地;2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、計(jì)劃及協(xié)調(diào)及管理工作,確保項(xiàng)目順利實(shí)施和交付;3、深入把握項(xiàng)目整體業(yè)務(wù)框架、技術(shù)框架及需求范圍,為項(xiàng)目實(shí)施提供清晰方向與堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。4、持續(xù)跟蹤軟件交付后的應(yīng)用問(wèn)題,高效管理并推動(dòng)問(wèn)題解決,...
  • 解決方案工程師

    10-25萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    重工、能源企業(yè)經(jīng)驗(yàn)1、主導(dǎo)研發(fā)體系軟件需求(調(diào)研、分析、藍(lán)圖),確保需求精準(zhǔn)落地;2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、計(jì)劃及協(xié)調(diào)及管理工作,確保項(xiàng)目順利實(shí)施和交付;3、深入把握項(xiàng)目整體業(yè)務(wù)框架、技術(shù)框架及需求范圍,為項(xiàng)目實(shí)施提供清晰方向與堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。4、持續(xù)跟蹤軟件交付后的應(yīng)用問(wèn)題,高效管...
  • 大模型算法

    20-50萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【職位描述】Genia在誠(chéng)邀一位計(jì)算機(jī)視覺(jué)方向的算法工程師,作為早期員工加入團(tuán)隊(duì),參與研發(fā)、迭代核心的生成式算法引擎。【任職要求】1.在傳統(tǒng)CV和深度學(xué)習(xí)擁有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),了解當(dāng)下計(jì)算機(jī)視覺(jué)的算法發(fā)展。在以下任一領(lǐng)域有項(xiàng)目或研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先:- Graph Neural Ne...
  • 會(huì)計(jì) 相同職位

    10-11萬(wàn) | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    會(huì)計(jì)崗位職責(zé):1、按照公司財(cái)務(wù)管理制度等相關(guān)規(guī)定及時(shí)進(jìn)行單據(jù)處理,對(duì)其合理性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性進(jìn)行審核;2、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,能及時(shí)、準(zhǔn)確完成日常財(cái)務(wù)核算及相關(guān)賬務(wù)處理,包括但不限于收入、成本、費(fèi)用、稅金等方面;3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的出具,以及公司所要求的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的提供;...
  • 外觀及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師

    6-10萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì):參與產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)可行性調(diào)研,負(fù)責(zé)產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì),編制結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案;2.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)詳細(xì)設(shè)計(jì):承擔(dān)項(xiàng)目產(chǎn)品的詳細(xì)設(shè)計(jì)及包裝設(shè)計(jì),輸出可制造性圖紙;3.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)實(shí)施:負(fù)責(zé)外協(xié)廠商溝通,解決樣機(jī)研制結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)技術(shù)問(wèn)題,負(fù)責(zé)產(chǎn)品后續(xù)跟蹤改善;4.產(chǎn)品結(jié)...
  • 高級(jí)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人

    50-80萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    銷(xiāo)售策略與政策制定:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向,制定銷(xiāo)售策略和政策,包括考核政策、激勵(lì)政策、業(yè)績(jī)規(guī)則等,確保各項(xiàng)資源的有效利用,并持續(xù)復(fù)盤(pán)迭代客戶關(guān)系管理:建立客戶管理體系,明確客戶分配規(guī)則,確??蛻糍Y源高效有序利用。銷(xiāo)售效能提升:通過(guò)優(yōu)化銷(xiāo)售流程、建設(shè)銷(xiāo)售工具等手段,提高業(yè)...
  • 集團(tuán)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人

    55-65萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    集團(tuán)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)政策制定:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向,制定策略和政策,包括考核政策、激勵(lì)政策、業(yè)績(jī)規(guī)則等,確保各項(xiàng)資源的有效利用,并持續(xù)復(fù)盤(pán)迭代銷(xiāo)售效能提升:通過(guò)優(yōu)化銷(xiāo)售流程、建設(shè)銷(xiāo)售工具等手段,提高業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作效率和產(chǎn)出團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與管理:對(duì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)整體能...
  • AI Business M...

    25-35萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    Job Responsibilities:1、Identify and develop new AI business opportunities across all AP Consumer markets to achieve AIPC sales revenue ...
  • HRBP經(jīng)理(A71907...

    15-25萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、業(yè)務(wù)支持:深入理解業(yè)務(wù),協(xié)同業(yè)務(wù)目標(biāo),優(yōu)化 HR 策略,推動(dòng)組織與業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。2、組織效能:負(fù)責(zé)人員引進(jìn)、復(fù)用及資源協(xié)調(diào),提升人效,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)。3、人才發(fā)展:推動(dòng)人才梯隊(duì)建設(shè)、任職資格落地、績(jī)效與晉升管理,保障團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。4、文化氛圍:營(yíng)造組織氛圍,保...
  • 機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 相同職位

    8-13萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)?1、設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā):負(fù)責(zé)大型設(shè)備整體及零部件結(jié)構(gòu)、傳動(dòng)、液壓等系統(tǒng)設(shè)計(jì),用 AutoCAD、Solidworks 等繪制二維、三維圖紙,制定設(shè)計(jì)與技術(shù)方案。?2、技術(shù)支持:為設(shè)備安裝、調(diào)試、運(yùn)行提供技術(shù)支持,優(yōu)化改造現(xiàn)有設(shè)備,排除運(yùn)行故障。?3、項(xiàng)目管理:把控設(shè)計(jì)進(jìn)...
  • 電氣設(shè)計(jì)工程師 相同職位

    8-13萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)?1、電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì):繪制原理圖與接線圖,選型電氣元器件,完成系統(tǒng)集成設(shè)計(jì)。?2、項(xiàng)目支持:參與立項(xiàng)評(píng)審,協(xié)同多專(zhuān)業(yè)人員,指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試。?3、文檔工作:編寫(xiě)技術(shù)文檔,整理歸檔設(shè)計(jì)文件。?4、成本與優(yōu)化:控制設(shè)計(jì)成本,優(yōu)化產(chǎn)品電氣系統(tǒng)。?5、故障與培訓(xùn):診斷排除...
  • 電氣設(shè)計(jì)工程師 相同職位

    8-13萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)?1、電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì):繪制原理圖與接線圖,選型電氣元器件,完成系統(tǒng)集成設(shè)計(jì)。?2、項(xiàng)目支持:參與立項(xiàng)評(píng)審,協(xié)同多專(zhuān)業(yè)人員,指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試。?3、文檔工作:編寫(xiě)技術(shù)文檔,整理歸檔設(shè)計(jì)文件。?4、成本與優(yōu)化:控制設(shè)計(jì)成本,優(yōu)化產(chǎn)品電氣系統(tǒng)。?5、故障與培訓(xùn):診斷排除...
  • 機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 相同職位

    8-13萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)?1、設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā):負(fù)責(zé)大型設(shè)備整體及零部件結(jié)構(gòu)、傳動(dòng)、液壓等系統(tǒng)設(shè)計(jì),用 AutoCAD、Solidworks 等繪制二維、三維圖紙,制定設(shè)計(jì)與技術(shù)方案。?2、技術(shù)支持:為設(shè)備安裝、調(diào)試、運(yùn)行提供技術(shù)支持,優(yōu)化改造現(xiàn)有設(shè)備,排除運(yùn)行故障。?3、項(xiàng)目管理:把控設(shè)計(jì)進(jìn)...
  • 總賬會(huì)計(jì) 相同職位

    8-13萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、審核模塊憑證,確保賬目準(zhǔn)確性及業(yè)務(wù)流與賬務(wù)流匹配。2、負(fù)責(zé)6-10家單體公司的月度/年度財(cái)務(wù)報(bào)表編制(包括但不限于資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表)。3、完成納稅申報(bào)、稅務(wù)報(bào)表提交及應(yīng)對(duì)稅局核查。4、參與稅務(wù)籌劃及政策落地(如海外主體稅務(wù)協(xié)同)。5、對(duì)接省級(jí)稅局、統(tǒng)計(jì)...
  • 產(chǎn)品企劃經(jīng)理

    15-25萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    創(chuàng)新家電新品類(lèi)(母嬰/寵物)戰(zhàn)略項(xiàng)目直達(dá)決策層,3年落地億級(jí)產(chǎn)品規(guī)劃【崗位職責(zé)】1、洞察新消費(fèi)場(chǎng)景,規(guī)劃智能產(chǎn)品矩陣。2、設(shè)計(jì)AI功能落地方案,把控研發(fā)到量產(chǎn)全流程。3、建立數(shù)據(jù)分析模型,驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品迭代創(chuàng)新。4、制定差異化競(jìng)爭(zhēng)策略,打造億元級(jí)單品。【崗位要求】1、硬性門(mén)檻...
  • 產(chǎn)品經(jīng)理(母嬰/寵物/環(huán)境...

    15-20萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、洞察新消費(fèi)場(chǎng)景,規(guī)劃智能產(chǎn)品矩陣2、設(shè)計(jì)AI功能落地方案,把控研發(fā)到量產(chǎn)全流程3、建立數(shù)據(jù)分析模型,驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品迭代創(chuàng)新4、制定差異化競(jìng)爭(zhēng)策略,打造億元級(jí)單品任職要求: 1、硬性門(mén)檻1.1 本科及以上學(xué)歷,3年+智能硬件產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)(家電優(yōu)先)1.2 主導(dǎo)過(guò)2款以...
  • 硬件專(zhuān)項(xiàng)測(cè)試工程師

    面議 | 上海-青浦區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): 1、主導(dǎo)儲(chǔ)能領(lǐng)域電芯/PACK/系統(tǒng)/功率硬件/安全測(cè)試工作,能主導(dǎo)完成電芯/PACK/系統(tǒng)/功率硬件測(cè)試策略和測(cè)試方案制定,承接硬件白盒和黑盒測(cè)試,作為Owner基于場(chǎng)景設(shè)計(jì)完備的測(cè)試用例,保障產(chǎn)品質(zhì)量及可靠性 。2、主導(dǎo)分析儲(chǔ)能產(chǎn)品可靠性、熱設(shè)計(jì)驗(yàn)證、整...
  • 軟件項(xiàng)目經(jīng)理 相同職位

    12-17萬(wàn) | 上海-青浦區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):(音頻框架PM)1.負(fù)責(zé)管理 音頻框架項(xiàng)目的全過(guò)程,包括對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度和成本進(jìn)行管控;2.掌握項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度、質(zhì)量情況,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)和管理問(wèn)題,保證項(xiàng)目的正常進(jìn)行,確保按時(shí)完成項(xiàng)目計(jì)劃。職位要求:1、要有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和思維邏輯性...
  • 采購(gòu)主管 相同職位

    8-10萬(wàn) | 青島市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、評(píng)審、管理與關(guān)系維護(hù)。2. 執(zhí)行采購(gòu)計(jì)劃,詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及合同談判,控制采購(gòu)成本。3. 跟蹤訂單執(zhí)行,確保物料按時(shí)、按質(zhì)、按量交付。4. 處理采購(gòu)異常,優(yōu)化采購(gòu)流程,降低庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)。5. 維護(hù)采購(gòu)數(shù)據(jù),進(jìn)行成本分析及供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估...
  • 文秘

    8-12萬(wàn) | 青島市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理講話稿、匯報(bào)材料編寫(xiě); 2.負(fù)責(zé)公司新聞稿件編寫(xiě); 3.負(fù)責(zé)協(xié)助完成科技項(xiàng)目申報(bào)材料的編寫(xiě); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,新聞學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 2.三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),或有報(bào)社記者相...
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