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  • 土建造價師 相同職位

    7-12萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    一、項目期初完成整個項目預算,提供甲供材量與分包工程清單。二、項目過程中完成各分包工程結算、甲供材結算,以及后期總包結算。三、每日完成簽證流程審批,以及簽證現場復核工作。四、配合項目招投標,及時提供工程量清單,及招標洽談,保證工程進度。五、及時完成項目上各分包核價,每周...
  • 電氣設計師(西安)

    12-18萬 | 西安市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、負責公司項目中給、建筑電氣設計的審核和優化,施工圖設計管理和圖紙審查,現場施工配合,解決電氣專業的設計、施工過程中的技術問題;2、協助編制項目總體規劃構思和項目總體實施計劃,組織設計方案的優選;3、參與項目的產品定位工作;4、參與設備材料的選定。任職資格:...
  • 注冊監理工程師

    8-16萬 | 鄭州市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    招聘條件:1、30~45歲,第一學歷大專畢業7年以上,5年以上相關崗位工作經驗,全程參與過多個房地產工程項目的施工管理、監理工作,須持國家注冊監理工程師資格證書。2、聯系人:中原公司工程技術部周經理
  • 建筑設計師 相同職位

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    1.負責建筑專業的方案初步設計和施工圖審查工作;2.負責協調設計院的技術對接與技術溝通工作;3.完成圖紙會審和技術變更工作;4.完成小型及零星項目的建筑方案設計工作,完成部分圖紙的繪制工作;5.為報批報建提供技術支持;
  • 總承包項目經理

    24-36萬 | 赤峰市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、全面負責總承包項目施工管理;2、各方關系的協調與溝通。任職要求:1、工民建相關專業,7年以上相關管理工作經驗,擔任過大型項目項目經理,熟悉EPC項目管理流程者優先;2、有較強的施工現場統籌管理和協調能力;3、熟悉總承包項目管理有關的國家政策、法律法規和相關...
  • 投資拓展經理

    18-24萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、研究目標區域市場,建議企業項目發展方向;2、負責公司新項目的發展計劃和土地儲備建議;組織協調資源,參與土地招投標,項目收購兼并;3、負責新項目前期市場調研、分析定位及可行性分析,撰寫可行性研究報告;4、參與項目全程投資拓展與管理,包括項目初選、立項、交易磋...
  • 結構工程師/經理(上市房企...

    12-18萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1.配合領導安排的項目結構設計等各項工作;2.負責與結構設計單位協調相關設計問題;4.負責項目結構設計方案論證、設計方案論證、施工圖會審、設計交接;5.負責對項目結構方案設計、擴初設計、施工圖設計中的各類技術進行把關;6.負責向結構設計單位提供設計條件或要求,...
  • 土建造價師/經理

    12-18萬 | 天津市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職位描述:?1、編制工程預算書:依據施工圖紙、設計說明書、有關標準圖集及建筑安裝工程預算定額和收費標準等,編制工程項目中的工程預算書(或是工程量清單),保證預算準確、完整;?2、項目日常成本管理(包括簽證的審核、設計變更成本建議、材料報批、工程付款審核等),工程結算和項...
  • 總承包項目經理

    24-36萬 | 天津市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、全面負責總承包項目施工管理;2、各方關系的協調與溝通。任職要求:1、工民建相關專業,7年以上相關管理工作經驗,擔任過大型項目項目經理,熟悉EPC項目管理流程者優先;2、有較強的施工現場統籌管理和協調能力;3、熟悉總承包項目管理有關的國家政策、法律法規和相關...
  • 業務

    面議 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1.獨立開發新客戶;2.維護老客戶的新品開發、報價;3.訂單跟進,簽訂合約,安排收款;4.根據上級的分配、指導,準備展會樣品;任職資格:1.大專以上學歷,國際貿易、商務英語相關專業;2.英語四級及以上,較強的書面英語能留,口語流利;3.3年以上化妝品行業銷售相關工作經驗...
  • 水暖專業設計師

    14-18萬 | 平頂山市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、負責工程項目基礎、主體結構、裝飾裝修等分項工程及市政、園林等本專業技術管理1、施工準備階段、施工階段、保修階段,負責對圖紙會審、設計交底、設計變更、施工隱蔽驗收、過程控制中的技術和質量問題處理及施工組織協調工作;2、審查工程施工組織設計,負責控制水暖工程項目的現場施...
  • 旅游營銷策劃總監

    18-24萬 | 廣東省 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    【職位描述】1、全面負責公司所有景區營銷組織和管理工作,確保項目營銷正常運行;2、完成景區項目策劃、運營策劃及景區基礎營銷推廣工作,促進景區提高銷售額,提高市場占有率;3、負責景區品牌的建設及推廣,包括品牌創意以及品牌宣傳等;4、組織市場調研,研究周邊景區旅游市場現狀及...
  • 結構設計師 相同職位

    11-18萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、獨立優化結構相關的間建筑方案。2、地質勘察管理。3、結構選型優化。4、基坑支護設計管理。5、配合景觀及裝飾專業進行結構專業管理。6、幕墻的設計管理。7、設計質量進度把控。8、設計變更及現場技術支持。9、技術、質量標準制定。10、配合招標編寫結構技術標。任職...
  • 結構設計師(西安)

    12-18萬 | 西安市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、方案設計:依據相關建筑結構方案設計規范和實地勘測資料,收集結構設計資料,幫助建筑師制定方案及確定結構類型,確保方案及類型滿足項目要求。2、施工圖設計:依據總設計方案的思路,擬定結構設計計劃,制定結構工作計劃,負責結構施工圖設計工作,同時協調與其他專業的設計...
  • 稅務專員

    5-11萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    1、統招本科學歷,會計專業;2、五年以上地產從業經驗;3、精通財務核算,熟悉國家和地方稅務政策;4、中級職稱優先。
  • 外貿業務

    面議 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    崗位描述:1.維護老客戶的新品開發、報價;2.掌握市場和行業信息,通過各種渠道開發潛在客戶;3.根據上級的分配、指導,準備展會樣品;任職資格:1.大專以上學歷,國際貿易、商務英語相關專業;2.五年以上化妝品行業外貿業務相關工作經驗;3.具備出色的表達能力、談判技巧、溝通...
  • 土木/土建工程師(永川)

    面議 | 重慶市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    職位描述:1、項目各項計劃的編制;2、項目日常工程施工的管理;3、工程材料的品牌、質量檢查及監督;4、監理單位的管理;5、審核結算工程量,編制土建和裝修移交方案,處理竣工驗收后交付使用保修期間存在的問題;6、核對施工圖與售樓合同附件中相關尺寸及配置標準,確保工程實施與售...
  • 財務經理 相同職位

    7-14萬 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、監督并審核會計核算及各項會計報表、管理報表;審核對外披露的各項財務信息;2、制定公司資金收付計劃,監督資金的流向及效果,進行資金預算分析,完成資金事項報告 3、及時籌集公司運營所需資金,確保公司經營的各項資金需求,審批公司重大資金流向 4、按照公司狀況組織...
  • 財務經理 相同職位

    10-14萬 | 天津市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、全面負責公司會計核算和財務管理工作;2、制定報批財務預算和各項財務計劃,及其定額指標和開支標準;3、制定公司內部控制制度;4、進行成本控制和管理;5、分解、落實財務預算和計劃,保障財務預算和計劃順利執行;6、全面監控財務活動,進行財務考核,提出獎懲意見和建...
  • 人力資源經理 相同職位

    8-10萬 | 秦皇島市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責1、負責協助制定年度人力資源工作規劃,并推進各項工作計劃的實施;2、負責優化完善人力資源相關管理制度,推進日常人事運營的相關管理工作;3、根據業務需要負責人力資源相關模塊的人事管理工作,保證相關人事工作的有序開展;4、及時處理管理過程中出現的人力資源問題,維護和...
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