職位描述
職責(zé)描述：
1、開(kāi)發(fā)并鎖定目標(biāo)客戶，保持客戶資料數(shù)據(jù)的完善與更新
2、通過(guò)電話，邀約試聽(tīng)、以及拜訪等方式，建立客戶信任，挖掘客戶需求
3、根據(jù)客戶需求，提供配套解決方案，推進(jìn)銷售計(jì)劃的達(dá)成
4、制定銷售策略，完成年度銷售指標(biāo)，并追求卓越績(jī)效；
5、快速掌握內(nèi)部制度及流程，持續(xù)學(xué)習(xí)公司課程產(chǎn)品，并掌握核心產(chǎn)品知識(shí)
任職要求：
1、全日制大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，管理類、人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)者優(yōu)先
2、1年以上B2B銷售工作經(jīng)驗(yàn),人力資源服務(wù)產(chǎn)品或同行銷售經(jīng)驗(yàn)者重點(diǎn)考慮
3、有良好的電話銷售技巧、客戶開(kāi)發(fā)技巧
4、較強(qiáng)的成就動(dòng)機(jī)和內(nèi)驅(qū)力，勤奮踏實(shí)、自信樂(lè)觀、抗壓性強(qiáng)
5、良好的人際溝通和表達(dá)能力，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)
6、具備快速學(xué)習(xí)能力，思維敏捷，靈活應(yīng)變，喜歡銷售工作，能與不同人打交道
7、誠(chéng)信負(fù)責(zé)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
