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  • 技術(shù)總監(jiān)(智慧云校)

    20-30萬(wàn) | 重慶-渝北區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2024-10-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃與決策制定技術(shù)戰(zhàn)略:根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定智慧云校系統(tǒng)的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,明確技術(shù)發(fā)展方向和重點(diǎn)。決策支持:為公司高層提供技術(shù)決策支持,確保技術(shù)戰(zhàn)略與公司整體戰(zhàn)略的一致性。二、技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的組建、招聘、培訓(xùn)、考核和...
  • 研發(fā)/技術(shù)總監(jiān)

    36-48萬(wàn) | 湘潭市 | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2024-01-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位信息三元/磷酸鐵鋰/錳酸鋰/納電材料方向全面負(fù)責(zé)該方向產(chǎn)品的戰(zhàn)略規(guī)劃,前瞻性研究、技術(shù)工藝路線制定、售前技術(shù)支持等工作。1、碩士及以上學(xué)歷,材料相關(guān)專業(yè)背景,5年以上新能源材料一線企業(yè)技術(shù)開發(fā)和管理經(jīng)驗(yàn);2、具備豐富的材料開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或產(chǎn)線工藝經(jīng)驗(yàn),對(duì)新能源行業(yè)和材料技...
  • 儲(chǔ)能技術(shù)總監(jiān)

    24-48萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-20 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)制定儲(chǔ)能系統(tǒng)綜合技術(shù)解決方案,提供關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、技術(shù)支持與決策,形成技術(shù)服務(wù)能力,為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)支持;2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司系統(tǒng)集成的重大技術(shù)服務(wù)問題,提升公司集成方案競(jìng)爭(zhēng)力;3、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能系統(tǒng)集成技術(shù)體系工作,包括技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的...
  • 光伏技術(shù)總監(jiān)

    24-36萬(wàn) | 佛山市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、制定并執(zhí)行技術(shù)團(tuán)隊(duì)的工作計(jì)劃和業(yè)務(wù)目標(biāo),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理和績(jī)效評(píng)估;2、摸查、了解全國(guó)各地光伏及供電政策,指導(dǎo)業(yè)務(wù)及部門做出符合當(dāng)?shù)卣咔仪袑?shí)可行的方案;3、組織技術(shù)人員參與前端開發(fā),解答客戶技術(shù)疑問,促成交易成單;4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成光伏項(xiàng)目前期技術(shù)評(píng)估、資料...
  • 技術(shù)總監(jiān)(蛋白方向)

    15-25萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)生物大分子(抗體、酶等)研發(fā)平臺(tái)的組織搭建;2.熟悉重組蛋白放大生產(chǎn)平臺(tái)(原核、真核、哺乳)的組織搭建;崗位要求1、了解分子克隆、基因表達(dá)、突變改造、蛋白重組、蛋白純化等生物工程應(yīng)用的全流程理論基礎(chǔ),并精通其中至少兩到三個(gè)環(huán)節(jié);2、碩士以上學(xué)歷,3-5年...
  • 技術(shù)總監(jiān)(生物合成)

    18-25萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品線工藝開發(fā)與驗(yàn)證,確保產(chǎn)品順利進(jìn)入生產(chǎn)階段并滿足公司生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn);2.負(fù)責(zé)生物大分子(抗體、酶等)研發(fā)平臺(tái)的組織搭建;3.熟悉重組蛋白放大生產(chǎn)平臺(tái)(原核、真核、哺乳)的組織搭建;職位要求:1.碩士學(xué)位及以上,有3-5年的抗體或蛋白質(zhì)工程等生物制藥領(lǐng)域研...
  • 儲(chǔ)能技術(shù)總監(jiān)

    36-60萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)儲(chǔ)能產(chǎn)品(大儲(chǔ)和家儲(chǔ))研究開發(fā)設(shè)計(jì):負(fù)責(zé)和組織儲(chǔ)能相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)工作,對(duì)開發(fā)正確性負(fù)責(zé),組織和協(xié)調(diào)儲(chǔ)能產(chǎn)品的試制、試驗(yàn),把控開發(fā)過程中的質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成;2. 負(fù)責(zé)儲(chǔ)能產(chǎn)品線技術(shù)調(diào)研和預(yù)研:負(fù)責(zé)組織跟蹤國(guó)內(nèi)外儲(chǔ)能電池技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),組織技術(shù)調(diào)研,提供相關(guān)...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    40-60萬(wàn) | 長(zhǎng)沙 | 全日制統(tǒng)招本科 | 8年以上

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司P2P系統(tǒng)的總體規(guī)劃和開發(fā),完成平臺(tái)搭建及后期維護(hù)工作;2、組建技術(shù)團(tuán)隊(duì),制定網(wǎng)站技術(shù)管理制度,開發(fā)流程;3、配合需求部門完成各項(xiàng)需求分析,系統(tǒng)分析和架構(gòu)設(shè)計(jì),組織并實(shí)施開發(fā);4、監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度,制定并實(shí)時(shí)優(yōu)化開發(fā)方案;,確保項(xiàng)目的按時(shí)完成...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    10-20萬(wàn) | 沈陽(yáng)市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司藥品科研項(xiàng)目方案的確定和疑難問題的解決;     2、負(fù)責(zé)新藥申報(bào)的相關(guān)工作;       3、負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)過程中的重大問題及難題; 4、組織實(shí)施新產(chǎn)品和新工藝的引入以及現(xiàn)有產(chǎn)品工藝改進(jìn)工作。 技術(shù)總監(jiān)任職要求: 1、全...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    20-35萬(wàn) | 北京 | 全日制統(tǒng)招本科 | 8年以上

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé) 1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,參與定制公司技術(shù)路線圖,并根據(jù)技術(shù)路線圖組織落實(shí)開發(fā)實(shí)現(xiàn),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面的技術(shù)保障;2、 協(xié)助CTO落實(shí)年度技術(shù)工作目標(biāo),并分解落實(shí)進(jìn)行管理,確保目標(biāo)達(dá)成;3、 把控核心技術(shù)、組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;4、...
  • 新能源技術(shù)總監(jiān)

    面議 | 杭州 | 本科或以上 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)組織制定公司新能源發(fā)展技術(shù)規(guī)劃、專業(yè)技術(shù)提升計(jì)劃的編制和實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)組織新能源產(chǎn)品開發(fā)平臺(tái)的建設(shè)和設(shè)計(jì)活動(dòng)的全過程:并根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定全院技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,并協(xié)調(diào)、督促及控制本院的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃按計(jì)劃實(shí)施和總結(jié)。 3.負(fù)責(zé)組織處理和解決技術(shù)工...
  • cocos2d-x技術(shù)總監(jiān)

    面議 | 深圳 | 全日制統(tǒng)招本科 | 3年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目實(shí)施制定的全過程及管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的開發(fā)進(jìn)度,并測(cè)試和監(jiān)督開發(fā)質(zhì)量;2、負(fù)責(zé)cocos2d-x項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組建和項(xiàng)目指導(dǎo),協(xié)調(diào)開發(fā)人員技術(shù)選型和技術(shù)支持,確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行;3、負(fù)責(zé)與其他團(tuán)隊(duì)人員技術(shù)或需求方面的溝通; 4、為公司重大決...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    36-48萬(wàn) | 北京 | 本科或以上 | 5年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì);大型互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目的開發(fā)與管理; 2.負(fù)責(zé)網(wǎng)站及移動(dòng)應(yīng)用技術(shù)團(tuán)隊(duì)(制作、產(chǎn)品、運(yùn)維、后臺(tái))的規(guī)劃、組建、管理;3. 帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)構(gòu)架、研發(fā)、設(shè)計(jì),完成網(wǎng)站整體搭建及產(chǎn)品開發(fā);設(shè)計(jì)、指導(dǎo)關(guān)鍵技術(shù)模塊,并對(duì)系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    25-40萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位名稱:技術(shù)總監(jiān) 崗位職責(zé): 1. 根據(jù)公司要求及發(fā)展需要,負(fù)責(zé)公司中英文網(wǎng)站的架構(gòu)和搭建; 2. 負(fù)責(zé)公司手機(jī)客戶端APP產(chǎn)品和無(wú)線產(chǎn)品的架構(gòu)與搭建; 3. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品核心框架、引擎的設(shè)計(jì)和開發(fā),搭建和完善電商技術(shù)平臺(tái); 4. 參與項(xiàng)目的決策,指導(dǎo)、審核...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    50-80萬(wàn) | 上海 | 不限 | 8年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.依據(jù)公司對(duì)新業(yè)務(wù)產(chǎn)品的總體戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)制定和實(shí)現(xiàn)技術(shù)框架,負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)方案的規(guī)劃和開發(fā),主要包括用戶端及商戶端、PC和移動(dòng)端技術(shù)架構(gòu)的搭建;2.帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),及時(shí)了解和監(jiān)督技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況;管理公司的整體核心技術(shù),組織制定和實(shí)施重大技...
  • 云加速-技術(shù)總監(jiān)

    35-50萬(wàn) | 深圳 | 本科或以上 | 5年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述1.負(fù)責(zé)30-50人左右的技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理2.重要項(xiàng)目的技術(shù)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃的制定、執(zhí)行,控制和防范技術(shù)風(fēng)險(xiǎn),保證項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量可知可控。3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理流程的持續(xù)優(yōu)化,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)積累和技術(shù)進(jìn)步職位需求1.重點(diǎn)大學(xué)計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科...
  • 技術(shù)總監(jiān)(php)

    8-10萬(wàn) | 長(zhǎng)沙 | 本科或以上 | 5年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司P2P系統(tǒng)的總體規(guī)劃和開發(fā),完成平臺(tái)搭建及后期維護(hù)工作;2、組建技術(shù)團(tuán)隊(duì),制定網(wǎng)站技術(shù)管理制度,開發(fā)流程;3、配合需求部門完成各項(xiàng)需求分析,系統(tǒng)分析和架構(gòu)設(shè)計(jì),組織并實(shí)施開發(fā);4、監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度,制定并實(shí)時(shí)優(yōu)化開發(fā)方案;,確保項(xiàng)目的按時(shí)完成...
  • 技術(shù)總監(jiān)(智能家居)

    30-60萬(wàn) | 南京 | 大?;蛞陨?/span> | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,搜集、整理智能家居、智慧社區(qū)產(chǎn)品及系統(tǒng)前沿技術(shù)文件,及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外智能家居行業(yè)技術(shù)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),為開發(fā)新產(chǎn)品及改善現(xiàn)有產(chǎn)品提供引領(lǐng);2、負(fù)責(zé)制定智能家居產(chǎn)品技術(shù)工作規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施產(chǎn)品應(yīng)用可行性的分析和評(píng)估...
  • 技術(shù)總監(jiān)/總工程師

    20-200萬(wàn) | 浙江省 | 碩士或以上 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.為公司的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃提建設(shè)性意見和咨詢:在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織制定公司發(fā)展技術(shù)規(guī)劃、專業(yè)技術(shù)提升計(jì)劃的編制和實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品開發(fā)平臺(tái)的建設(shè)和設(shè)計(jì)活動(dòng)的全過程:并根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定全院技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,并協(xié)調(diào)、督促及控制本院的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃按計(jì)...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    10-15萬(wàn) | 盤錦市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1、男女不限,30歲至45歲之間; 2、有生產(chǎn)型企業(yè)三年以上技術(shù)工程師或總工程師經(jīng)驗(yàn); 3、工作效率較高,擅長(zhǎng)與政府或行業(yè)協(xié)會(huì)對(duì)接工作; 4、有防水或化工生產(chǎn)企業(yè)工程師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)政策對(duì)接工作; 2、負(fù)責(zé)企...
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