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  • 研發(fā)技術(shù)總監(jiān)

    50-70萬 | 惠州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)承接公司產(chǎn)品戰(zhàn)略,制定與實(shí)施研發(fā)部門戰(zhàn)略規(guī)劃,確保研發(fā)項(xiàng)目與公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)一致;2、結(jié)合市場需求信息,制定研發(fā)部門的長期、中期、短期規(guī)劃,包括新的機(jī)會(huì)點(diǎn)預(yù)研、新產(chǎn)品開發(fā)、現(xiàn)有業(yè)務(wù)增量機(jī)會(huì)技術(shù)路線設(shè)計(jì)、新技術(shù)突破等;3、建立和完善IPD-研發(fā)流程體系,...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    30-60萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司的技術(shù)工作規(guī)劃和年度計(jì)劃,包括協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門技術(shù)的相關(guān)工作,以及對(duì)營銷中心的技術(shù)支持工作;2.帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,參與重大產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的評(píng)審,組織團(tuán)隊(duì)攻關(guān)重點(diǎn)技術(shù)難題,為產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)提供技術(shù)保障;3.負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的關(guān)鍵技術(shù)評(píng)審及難點(diǎn)攻...
  • 軸承技術(shù)總監(jiān)

    35-65萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)軸承新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)和組織生產(chǎn),結(jié)合企業(yè)發(fā)展及總經(jīng)理要求,制定未來產(chǎn)品的研發(fā)方向2、負(fù)責(zé)公司研制、開發(fā)新產(chǎn)品,完善產(chǎn)品功能的任務(wù);3、根據(jù)客戶需求、銷售部市場調(diào)研結(jié)果或技術(shù)提高的需要,進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)工作,根據(jù)制程中的效率和品質(zhì)需要,進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)...
  • 物位儀表技術(shù)總監(jiān)

    30-50萬 | 上海-普陀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、制定本部門整體工作計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)本部門相關(guān)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo),確保本部門績效指標(biāo)的達(dá)成;2、組織實(shí)施新產(chǎn)品國產(chǎn)化籌建工作、國產(chǎn)化過程中產(chǎn)品零部件圖紙的確認(rèn)和改進(jìn);組織完善生產(chǎn)工藝文件的和圖紙資料,確保新產(chǎn)品批量生產(chǎn)時(shí)能滿足公司對(duì)質(zhì)量、產(chǎn)能、成本的...
  • 物位儀表技術(shù)總監(jiān)

    30-50萬 | 無錫市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、制定本部門整體工作計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)本部門相關(guān)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo),確保本部門績效指標(biāo)的達(dá)成;2、組織實(shí)施新產(chǎn)品國產(chǎn)化籌建工作、國產(chǎn)化過程中產(chǎn)品零部件圖紙的確認(rèn)和改進(jìn);組織完善生產(chǎn)工藝文件的和圖紙資料,確保新產(chǎn)品批量生產(chǎn)時(shí)能滿足公司對(duì)質(zhì)量、產(chǎn)能、成本的...
  • 充電模塊技術(shù)總監(jiān)

    40-60萬 | 重慶-江北區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)充電模塊技術(shù)優(yōu)劣分析、技術(shù)路線制定,提升技術(shù)競爭力,確保產(chǎn)品優(yōu)勢;2、負(fù)責(zé)充電模塊方案選擇、器件選型、成本分析,確保產(chǎn)品降本目標(biāo)達(dá)成;3、負(fù)責(zé)充電模塊新品規(guī)劃、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì),確保產(chǎn)品保質(zhì)按時(shí)交付;4、負(fù)責(zé)重大問題進(jìn)行攻關(guān),確保產(chǎn)品質(zhì)量;5、負(fù)責(zé)部門人才...
  • 物位儀表技術(shù)總監(jiān)

    30-50萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、制定本部門整體工作計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)本部門相關(guān)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo),確保本部門績效指標(biāo)的達(dá)成;2、組織實(shí)施新產(chǎn)品國產(chǎn)化籌建工作、國產(chǎn)化過程中產(chǎn)品零部件圖紙的確認(rèn)和改進(jìn);組織完善生產(chǎn)工藝文件的和圖紙資料,確保新產(chǎn)品批量生產(chǎn)時(shí)能滿足公司對(duì)質(zhì)量、產(chǎn)能、成本的...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    25-40萬 | 龍巖市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.具強(qiáng)的生產(chǎn)運(yùn)營管理能力、溝通能力;2.熟悉LED襯底端到芯片端的技術(shù);3.熟悉行業(yè)上下游客情路徑等;
  • CTO/技術(shù)總監(jiān)

    60-90萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司游戲產(chǎn)品現(xiàn)有技術(shù)架構(gòu)的迭代優(yōu)化和系統(tǒng)擴(kuò)展,及技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理工作;2、負(fù)責(zé)應(yīng)用規(guī)劃及架構(gòu)設(shè)計(jì),能夠出具完善的應(yīng)用實(shí)施解決方案,包括:系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、接口規(guī)范制定、技術(shù)文檔編寫等;3、解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的核心難點(diǎn)問題,同時(shí)具備較強(qiáng)的程序開發(fā)能力;4、 負(fù)責(zé)...
  • 農(nóng)業(yè)技術(shù)總監(jiān)

    15-30萬 | 唐山市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施公司的農(nóng)業(yè)技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃,推動(dòng)農(nóng)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新與發(fā)展;2、組織研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行農(nóng)作物種植、病蟲害防治、土壤改良等方面的科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)工作;3、指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐,提高作物產(chǎn)量和品質(zhì),優(yōu)化生產(chǎn)流程;4、建立和完善農(nóng)業(yè)技術(shù)管理體系,確保技術(shù)規(guī)范的執(zhí)行與落...
  • 歐洲技術(shù)總監(jiān)(駐荷蘭)

    45-55萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位概述:負(fù)責(zé)歐盟市場逆變器及儲(chǔ)能系統(tǒng)的技術(shù)支持工作,統(tǒng)籌售前解決方案設(shè)計(jì)、售后技術(shù)服務(wù)、產(chǎn)品分析及團(tuán)隊(duì)管理,以推動(dòng)客戶成功及市場增長。主要職責(zé):1. 售前技術(shù)支持。與銷售團(tuán)隊(duì)協(xié)作,為歐盟客戶設(shè)計(jì)逆變器及儲(chǔ)能系統(tǒng)解決方案,提供技術(shù)演示、需求分析及競品對(duì)比。2. 售后支持...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    18-25萬 | 沈陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    技術(shù)總監(jiān),需要項(xiàng)目跟進(jìn),期待您的加入,未來可期,一起努力!
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    面議 | 溫州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 10年以上器具開關(guān)或低壓電氣開關(guān)研發(fā)技術(shù)經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位工作經(jīng)歷。2. 50人以上研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3. ...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    35-65萬 | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)該領(lǐng)域技術(shù)層面的整體運(yùn)營,制定研發(fā)戰(zhàn)略和計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施,推進(jìn)公司現(xiàn)有技術(shù)系統(tǒng)化完善、產(chǎn)品化落地;2、負(fù)責(zé)該領(lǐng)域研發(fā)與核心技術(shù)管理工作,組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案,能夠牽頭擬制、審核總體技術(shù)方案;3、負(fù)責(zé)該領(lǐng)域技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員管理,構(gòu)建梯...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    10-20萬 | 新余市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、制定并實(shí)施公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌技術(shù)路線規(guī)劃,確保與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。2、主導(dǎo)電氣連接件及接線端子的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝開發(fā)、材料選型等核心研發(fā)工作,優(yōu)化產(chǎn)品性能與成本結(jié)構(gòu)。3、建立并完善技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系,制定產(chǎn)品設(shè)計(jì)規(guī)范、工藝流程及質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。4、管理知識(shí)產(chǎn)權(quán)(...
  • 技術(shù)總工/技術(shù)總監(jiān)

    30-40萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1 技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃制定公司技術(shù)發(fā)展路線,主導(dǎo)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)方向。統(tǒng)籌新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)升級(jí)及核心專利布局,提升公司技術(shù)競爭力。2研發(fā)體系管理主導(dǎo)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、電氣控制系統(tǒng)開發(fā)(PLC/HMI/伺服系統(tǒng)等)、工藝方案設(shè)計(jì)及系統(tǒng)集成,確保技術(shù)方案的可行性...
  • 技術(shù)總工/技術(shù)總監(jiān)

    25-40萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1 技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃制定公司技術(shù)發(fā)展路線,主導(dǎo)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)方向。統(tǒng)籌新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)升級(jí)及核心專利布局,提升公司技術(shù)競爭力。2研發(fā)體系管理主導(dǎo)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、電氣控制系統(tǒng)開發(fā)(PLC/HMI/伺服系統(tǒng)等)、工藝方案設(shè)計(jì)及系統(tǒng)集成,確保技術(shù)方案的可行性...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    25-40萬 | 無錫市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)?1、 技術(shù)規(guī)劃工作:負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)管理規(guī)范的建立、管理工具的建設(shè)和團(tuán)隊(duì)的搭建工作。2、 新技術(shù)研發(fā)工作:負(fù)責(zé)制訂年度或重大技術(shù)研討的實(shí)施計(jì)劃;組織推動(dòng)需求、方案實(shí)現(xiàn);帶頭攻克技術(shù)難題。3、 部門配合工作:負(fù)責(zé)和產(chǎn)品、數(shù)據(jù)、市場等部門配合,合理支持業(yè)務(wù)部門或公司管...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    50-80萬 | 臺(tái)灣省 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-21 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督技術(shù)部?完成?常開發(fā)測 試等?作,規(guī)范開發(fā)流程。任職要求:指導(dǎo)制定?短期研發(fā)戰(zhàn)略和規(guī)劃、技術(shù)管理制度和技術(shù) 規(guī)程標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)全?實(shí)施,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)研發(fā)?標(biāo)。 主導(dǎo)參與系統(tǒng)架構(gòu)核?代碼編寫,核?技術(shù)問題研究, 組織解決項(xiàng)?開發(fā)過程中的重?技術(shù)問題。...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    50-60萬 | 上海市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)組建并管理技術(shù)團(tuán)隊(duì),承擔(dān)核心技術(shù)的招聘選拔、專業(yè)培訓(xùn)、任務(wù)分配、工作協(xié)調(diào)、績效考核等管理工作2、全面負(fù)責(zé)整個(gè)業(yè)務(wù)線的技術(shù)方向研究和總體規(guī)劃主持制定技術(shù)發(fā)展攻略,并全面監(jiān)督推進(jìn)戰(zhàn)略實(shí)施3、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)做好構(gòu)架、研發(fā)、設(shè)計(jì)方面的工作完成平臺(tái)整體搭建,確保平...
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