崗位職責：1 統籌公司行政全模塊工作（包括但不限于資產管理、后勤保障、辦公環境維護、采購管理、員工福利和活動等），優化并規范各模塊標準化流程；推動行政服務高效落地2 搭建行政團隊培訓體系和數字化工具，提升團隊專業能力與效率；3 制定行政成本管控方案，合理控制預算并提升資源使用效率；4 主導行政相關制度修訂及落地執行，確保合規性；5 策劃并執行員工關懷活動，提升員工滿意度與歸屬感。任職要求：1 核心特質：高度責任心，主動性強，高效推動行政任務落地閉環；思維靈活，具備系統性解決問題的能力；執行力強，對目標達成有強驅動力。2 經驗要求：3年以上行政工作經驗，其中至少1年以上團隊管理經驗；熟悉行政全模塊運作，有從0到1搭建體系化流程和通過數字化工具提升效率優先； 3.學歷要求：本科及以上學歷

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