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湖州醫(yī)療設(shè)備/器械人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 電話銷售

      10-15萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1.大專及以上學(xué)歷2.具有親和力,有耐心3.普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰4.熱愛銷售工作5.從事過電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先6.有實驗室儀器行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先7.無責(zé)底薪4000起,底薪+績效工資+提成+獎金+節(jié)日福利+年終獎=上不封頂8.工作時間朝九晚五,雙休、法...
    • 人事主管(招聘&培訓(xùn)...

      6-10萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.人力資源規(guī)劃、招聘渠道的拓展;2.崗位說明書制定及人事制度制定和修改;3.招聘工作,包括社招和校企合作開展;4.入職辦理、試用期跟蹤、員工面談、離職面談等;5.員工的培訓(xùn)及企業(yè)文化建設(shè)和組織;6.領(lǐng)導(dǎo)交代其他事項。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,專...
    • 機加工藝工程師

      9-12萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)圖紙和技術(shù)要求編寫機加工工藝;2、負(fù)責(zé)機加工工藝工裝的設(shè)計,指導(dǎo)工裝的安裝與調(diào)試;3、做好車間設(shè)備加工刀具的選型、使用及管控工作;4、負(fù)責(zé)機加工工藝的優(yōu)化、機加工問題的分析與改進(jìn);5、負(fù)責(zé)機加工過程中所有技術(shù)問題的處理;6、負(fù)責(zé)相關(guān)加...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      10-20萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:CNC數(shù)控車床銷售任職資格:1、3年以上CNC工具機營銷經(jīng)驗。2、年平均銷售額500萬以上。3、獨立或協(xié)辦過大型展會(布展)
    • 質(zhì)檢員 相同職位

      4-7萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、按照檢驗作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)文件要求與規(guī)范,對來料、過程、半成品、成品進(jìn)行檢驗2、按照檢驗要求做好質(zhì)量記錄工作3、對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題立即進(jìn)行反饋4、對檢驗設(shè)備儀器進(jìn)行維護(hù)5、上級安排的其他事項
    • 機械研發(fā)工程師

      12-20萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:一、產(chǎn)品設(shè)計(新產(chǎn)品開發(fā)及特注品開發(fā)):1.根據(jù)上級分配的產(chǎn)品開發(fā),基本上可獨立實施系統(tǒng)構(gòu)建(氣路搭建,解決方案等)和新產(chǎn)品的開發(fā)(提案,策劃,設(shè)計),對公司規(guī)劃產(chǎn)品及營業(yè)(客戶)需求進(jìn)行分析,按照技術(shù)部標(biāo)準(zhǔn)流程制作詳細(xì)設(shè)計方案,提出成本核算,完成設(shè)...
    • 總賬會計 相同職位

      8-10萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1.負(fù)責(zé)公司總賬的核算工作2.編制財務(wù)報表和預(yù)算表等3.配合稅務(wù)申報等工作4.完成上級安排的其他任務(wù)職位要求:1.本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具有三年以上相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先2.熟練操作辦公軟件,熟悉財務(wù)軟件的操作使用3.具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng),勤奮好學(xué),責(zé)任心...
    • 研發(fā)工程師 相同職位

      8-16萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.產(chǎn)品設(shè)計:新產(chǎn)品的開發(fā)(真空發(fā)生器、吸盤、吸具及附件的開發(fā)); 二.方案解決:根據(jù)客戶提出的相關(guān)需求,可以獨立進(jìn)行行業(yè)生產(chǎn)線分析,并給出建議;三.合理化活動的推進(jìn):對分管的已有產(chǎn)品可進(jìn)行合理化改進(jìn);四.產(chǎn)品技術(shù)支持與服務(wù):產(chǎn)品售前,使用中,售后的相關(guān)技術(shù)咨...
    • 機械結(jié)構(gòu)工程師助理

      5-10萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.產(chǎn)品設(shè)計:新產(chǎn)品的開發(fā)(真空發(fā)生器、吸盤、吸具及附件的開發(fā)); 二.方案解決:根據(jù)客戶提出的相關(guān)需求,可以獨立進(jìn)行行業(yè)生產(chǎn)線分析,并給出建議;三.合理化活動的推進(jìn):對分管的已有產(chǎn)品可進(jìn)行合理化改進(jìn);四.產(chǎn)品技術(shù)支持與服務(wù):產(chǎn)品售前,使用中,售后的相關(guān)技術(shù)咨...
    • 人事專員 相同職位

      5-8萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.辦理入、離職手續(xù),建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;2.主要負(fù)責(zé)公司人事招聘相關(guān)工作,維護(hù)拓展招聘渠道,通過關(guān)鍵詞搜索人才庫,挖掘優(yōu)秀人才,歸檔、跟進(jìn);3.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn),以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;4.負(fù)責(zé)員工考勤系統(tǒng)管理、統(tǒng)計每月...
    • 普工/操作工

      5-7萬 | 湖州市 | 中技 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      能夠吃苦耐勞,適應(yīng)兩班倒。
    • 人事主管 相同職位

      7-9萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)公司制定的人力預(yù)算,負(fù)責(zé)招聘計劃的開展,確保各部門人員的需求;2、制定公司級年度培訓(xùn)計劃,協(xié)同各部門制定部門級培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)相應(yīng)培訓(xùn)教材的編制及培訓(xùn)的實施以及部門/員工培訓(xùn)檔案的整理;3、負(fù)責(zé)公司勞動關(guān)系/員工關(guān)系的維護(hù),定期開展ER溝通,關(guān)注員工的發(fā)...
    • 機械研發(fā)工程師

      8-16萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:一、產(chǎn)品設(shè)計(新產(chǎn)品開發(fā)及特注品開發(fā)):1.根據(jù)上級分配的產(chǎn)品開發(fā),基本上可獨立實施系統(tǒng)構(gòu)建(氣路搭建,解決方案等)和新產(chǎn)品的開發(fā)(提案,策劃,設(shè)計),對公司規(guī)劃產(chǎn)品及營業(yè)(客戶)需求進(jìn)行分析,按照技術(shù)部標(biāo)準(zhǔn)流程制作詳細(xì)設(shè)計方案,提出成本核算,完成設(shè)...
    • 人事專員 相同職位

      5-8萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.辦理入、離職手續(xù),建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;2.主要負(fù)責(zé)公司人事招聘相關(guān)工作,維護(hù)拓展招聘渠道,通過關(guān)鍵詞搜索人才庫,挖掘優(yōu)秀人才,歸檔、跟進(jìn);3.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn),以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;4.負(fù)責(zé)員工考勤系統(tǒng)管理、統(tǒng)計每月...
    • 電子廠招聘普工!月薪 7k...

      7-9萬 | 湖州市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      社會工資待遇:28一小時一、主營業(yè)務(wù):主要生產(chǎn)電子產(chǎn)品,電腦配件。 二、招聘要求:17-50歲,必須會26個英文字母,不穿無塵服,普通工衣,站坐班隨機分配。 優(yōu)勢:不穿無塵服+不過安檢門+能認(rèn)識26個英文字母就可以。【注意:紅綠色盲不接收】 二、1、工資以打卡...
    • 工程設(shè)計(J12910)

      10-15萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)環(huán)網(wǎng)柜、柱開、終端(FTU、DTU及主站)電氣一二次設(shè)計;2、開展工程項目相關(guān)技術(shù)交底工作;3、負(fù)責(zé)對廠內(nèi)技術(shù)問題處理。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,電力系統(tǒng)、電氣自動化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、4年電力系統(tǒng)相關(guān)工作電氣設(shè)計經(jīng)驗或3年以上開關(guān)成套設(shè)備...
    • 財務(wù)BP(運營成本方向)

      12-18萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、根據(jù)公司和工廠要求,負(fù)責(zé)出具月度經(jīng)營分析報告,輸出財務(wù)分析建議,跟蹤業(yè)務(wù)改善閉環(huán); 2、負(fù)責(zé)跟蹤年度預(yù)算及滾動預(yù)測,出具月度相關(guān)指標(biāo)達(dá)成情況,同時根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù),提供財務(wù)角度專業(yè)建議,以支持管理層經(jīng)營決策; 3、根據(jù)財務(wù)中心管理需求,落實標(biāo)準(zhǔn)成本體...
    • 汽車底盤工程師

      20-35萬 | 湖州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      有從事過汽車底盤相關(guān)的行業(yè)
    • SQE(J10030)

      10-15萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、供應(yīng)商管理:新供應(yīng)商導(dǎo)入審核,合格供應(yīng)商的考核、稽核,定期對供應(yīng)商能力進(jìn)行考察;2、流程制定及優(yōu)化:制定及完善供應(yīng)商引入、評定、考核、評價等流程制度,完善物料確認(rèn)、小批、異常處理、改進(jìn)等流程制度;3、對物料質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況確認(rèn)跟蹤,處理產(chǎn)線/IQ...
    • 采購主管(PMC)

      15-20萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 供應(yīng)商管理1.1 按公司采購流程要求執(zhí)行供應(yīng)商的開發(fā)、準(zhǔn)入、合作和淘汰機制1.2 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的月度、季度和年度績效考核;1.3 按公司對供應(yīng)鏈的要求,做好供應(yīng)商的關(guān)系管理,推進(jìn)供應(yīng)商的戰(zhàn)略規(guī)劃,提升公司整體供應(yīng)商的水平和能力;1.4 配合質(zhì)量部...
    • 體系工程師

      6-10萬 | 湖州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1)配合質(zhì)量體系負(fù)責(zé)人進(jìn)行體系的建設(shè)與運行。2)配合質(zhì)量體系負(fù)責(zé)人對質(zhì)量手冊、程序文件進(jìn)行修訂、推行和實施。3)配合完成公司質(zhì)量管理體系內(nèi)審和年審的相關(guān)工作,以及對糾正預(yù)防措施跟蹤管理。4)根據(jù)工作需要提出各部門改進(jìn)的機會。5)配合完成第三方審核等的...
    • 銷售顧問(湖州)

      4-10萬 | 湖州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)醫(yī)院開發(fā)及維護(hù),宣傳和推廣公司產(chǎn)品;2、負(fù)責(zé)人工耳蝸產(chǎn)品在醫(yī)院、康復(fù)機構(gòu)等目標(biāo)客戶的推廣和銷售工作,完成公司制定銷售任務(wù);3、開發(fā)新的客戶資源及銷售渠道拜訪客戶,跟蹤完成手術(shù);4、做好產(chǎn)品的售前、售中、售后服務(wù)工作,同醫(yī)院相關(guān)科室及醫(yī)生...
    • 區(qū)域銷售經(jīng)理 相同職位

      10-14萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1、38歲以下,專科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)或機械制造相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、熟悉骨科臨床醫(yī)學(xué)知識,具備一定的市場分析及判斷能力和良好的客戶服務(wù)意識;3、有責(zé)任心,能承受加大的工作壓力;4、性格外向,反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧;5、...
    • 區(qū)域銷售代表

      6-8萬 | 湖州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)各地區(qū)隱形矯治項目的服務(wù)、維護(hù)、開拓性工作;2、落實醫(yī)療機構(gòu)的通路建設(shè)、物價報批,舉辦各種類型的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動;3、積極配合其他部門的工作,深入發(fā)掘各種銷售機會,完成各項工作指標(biāo);4、鞏固大客戶長期戰(zhàn)略合作關(guān)系,不斷提升客戶的忠誠度和滿意度,...
    • 醫(yī)療器械(醫(yī)藥)銷售代表(...

      10-12萬 | 湖州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。2.根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴大產(chǎn)品市場占有率。3.與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情...
    • 華東大區(qū)經(jīng)理

      面議 | 湖州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、整合大區(qū)資源,制定大區(qū)銷售策略與計劃;2、培養(yǎng)、輔導(dǎo)、激勵區(qū)域經(jīng)理;3、在公司政策下,調(diào)配資源,支持區(qū)域經(jīng)理完成業(yè)績;4、大區(qū)市場信息的收集與整合,重點項目跟進(jìn)。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,至少5年以上醫(yī)療行業(yè)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗,其中至少有2年帶...
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